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1、負(fù)責(zé)組織編制本部門(mén)年度各項(xiàng)工作計(jì)劃并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行；負(fù)責(zé)組織進(jìn)行安全生產(chǎn)、7S現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)等各項(xiàng)工作； 3、合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本；落實(shí)本部門(mén)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)。
3、負(fù)責(zé)控制部門(mén)預(yù)算，降低費(fèi)用成本；負(fù)責(zé)組織進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理工作，負(fù)責(zé)制造編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。負(fù)責(zé)部門(mén)隊(duì)伍建設(shè)，包括選拔、配備、培訓(xùn)及考核本部門(mén)人員；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行；負(fù)責(zé)組織進(jìn)行安全生產(chǎn)、7S現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)等各項(xiàng)工作； 3、合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本；落實(shí)本部門(mén)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)。
3、負(fù)責(zé)控制部門(mén)預(yù)算，降低費(fèi)用成本；負(fù)責(zé)組織進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理工作，負(fù)責(zé)制造編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。負(fù)責(zé)部門(mén)隊(duì)伍建設(shè)，包括選拔、配備、培訓(xùn)及考核本部門(mén)人員；
職位類(lèi)別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車(chē)間主任
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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12-18K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間主要目標(biāo)和計(jì)劃制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量管理與控制、基礎(chǔ)設(shè)施、車(chē)間日常工作和人員的管理； 3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、..
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15-20K/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃與進(jìn)度管理； 2、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理與安全監(jiān)督； 3、設(shè)備與物料管理； 4、跨部門(mén)協(xié)調(diào)與溝通及其他輔助工作。 職位要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，金屬材料、機(jī)械制造或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)..
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15-25K/月申請(qǐng)職位1、部門(mén)內(nèi)部組織架構(gòu)的搭建、及人事的任命、能力的評(píng)估、技能矩陣圖； 2、建立內(nèi)部新進(jìn)員工的崗位技能訓(xùn)練、崗位安排、后續(xù)動(dòng)態(tài)跟蹤的流程； 3、建立生產(chǎn)計(jì)劃管理流程，確保產(chǎn)品準(zhǔn)時(shí)交付； 4、建立..
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20-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)需求負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)計(jì)劃組織實(shí)施，滿足客戶需求； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)人員技能培訓(xùn)、生產(chǎn)進(jìn)度把控、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)加工現(xiàn)場(chǎng)管理； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全..
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面議申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、貫徹執(zhí)行公司總經(jīng)理的指示，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)的全面工作，組織并監(jiān)督員工完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)；2、做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理，協(xié)調(diào)各部門(mén)間的協(xié)作..
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15-25W/年申請(qǐng)職位任職資格 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先； 2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，要求熟悉閥門(mén)生產(chǎn)工藝； 3、熟悉生產(chǎn)制造的部門(mén)運(yùn)作和流程，擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理，精通生產(chǎn)制..
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10-30K/月申請(qǐng)職位我們生產(chǎn)3系/5系/6系/7系/8系/9系等系列低壓直流有刷電機(jī)和無(wú)刷電機(jī)，要求： 1、3年以上電機(jī)生產(chǎn)制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉PC、目標(biāo)管理、6S現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量控制、成本控制、精益生產(chǎn)等生產(chǎn)管理手段和..
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15-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)生產(chǎn)資源配置，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，保障交付按質(zhì)按量完成； 2.根據(jù)產(chǎn)線特點(diǎn)制定物流、定置管理規(guī)劃及標(biāo)識(shí)管理，建立各類(lèi)臺(tái)賬并定期復(fù)盤(pán)、改善； 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理，產(chǎn)品..
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18-30K/月申請(qǐng)職位1
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15-25K/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1. 生產(chǎn)管理 1.1負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度及進(jìn)度控制，確保訂單按時(shí)保質(zhì)交付。 1.2 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部人員和物資的組織與合理配置，合理高效。 1.3 優(yōu)化生產(chǎn)流程，推行精益化管理，降..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鑄造廠家
- 所在地區(qū)：浙江-麗水市-縉云縣
- 聯(lián)系人：張小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：321404
工作地址
- 地址：壺鎮(zhèn)錦繡工業(yè)園錦繡路18號(hào)
