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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
所屬部門(mén)：生產(chǎn)部
李莉
hr
一周內(nèi)活躍
提示
崗位職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要，合理組織和安排生產(chǎn)，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本、實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
2）負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全管理，開(kāi)展安全檢查，排查安全隱患，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
3）負(fù)責(zé)不斷完善生產(chǎn)工藝，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高產(chǎn)品綜合成品率。
4）負(fù)責(zé)改善現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境，規(guī)范車間現(xiàn)場(chǎng)管理，提高現(xiàn)場(chǎng)管理水平。
5）負(fù)責(zé)組織部門(mén)人員的培訓(xùn)、考核與績(jī)效管理，持續(xù)提高部門(mén)團(tuán)隊(duì)工作能力。
6）負(fù)責(zé)組織制定部門(mén)工作計(jì)劃和部門(mén)預(yù)算，組織計(jì)劃和預(yù)算的實(shí)施。
7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1）大專及以上學(xué)歷。
2）五年以上玻璃深加工生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)思維。
3）管理能力及組織協(xié)調(diào)能力，同時(shí)具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力。
福利待遇：社保、法定節(jié)假日、工齡工資、滿勤獎(jiǎng)、公費(fèi)旅游等
招聘熱線：19356037754、15395131608
1）負(fù)責(zé)完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要，合理組織和安排生產(chǎn)，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本、實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
2）負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全管理，開(kāi)展安全檢查，排查安全隱患，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
3）負(fù)責(zé)不斷完善生產(chǎn)工藝，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高產(chǎn)品綜合成品率。
4）負(fù)責(zé)改善現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境，規(guī)范車間現(xiàn)場(chǎng)管理，提高現(xiàn)場(chǎng)管理水平。
5）負(fù)責(zé)組織部門(mén)人員的培訓(xùn)、考核與績(jī)效管理，持續(xù)提高部門(mén)團(tuán)隊(duì)工作能力。
6）負(fù)責(zé)組織制定部門(mén)工作計(jì)劃和部門(mén)預(yù)算，組織計(jì)劃和預(yù)算的實(shí)施。
7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1）大專及以上學(xué)歷。
2）五年以上玻璃深加工生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)思維。
3）管理能力及組織協(xié)調(diào)能力，同時(shí)具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力。
福利待遇：社保、法定節(jié)假日、工齡工資、滿勤獎(jiǎng)、公費(fèi)旅游等
招聘熱線：19356037754、15395131608
職位類別： 生產(chǎn)廠長(zhǎng)/生產(chǎn)總監(jiān)/生產(chǎn)部長(zhǎng)
舉報(bào)
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：非金屬材料及制品
- 所在地區(qū)：安徽-合肥市-肥東縣
- 聯(lián)系人：李經(jīng)理
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：肥東縣元疃鎮(zhèn)興元大道與開(kāi)元大道交口西南角
