1.制訂采購管理制度和程序文件，并嚴格執(zhí)行。
2.選擇和評估供應(yīng)廠商，包括新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找，資料收集及開發(fā)。
3.建立穩(wěn)定可靠的物料供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，保證各種原材物料供應(yīng)渠道的暢通。
4.采購合約或協(xié)議的擬寫和相關(guān)事項的跟進工作。
5.保證物料采購的適時、適地、適量、適質(zhì)和適價。
6.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排，做好物料采購計劃和安排。
7.負責生產(chǎn)物料和有關(guān)零星物品的請購和具體的采購工作。
8.及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化情況，建立和完善物料供應(yīng)資料庫，以提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本
2.選擇和評估供應(yīng)廠商，包括新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找，資料收集及開發(fā)。
3.建立穩(wěn)定可靠的物料供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，保證各種原材物料供應(yīng)渠道的暢通。
4.采購合約或協(xié)議的擬寫和相關(guān)事項的跟進工作。
5.保證物料采購的適時、適地、適量、適質(zhì)和適價。
6.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排，做好物料采購計劃和安排。
7.負責生產(chǎn)物料和有關(guān)零星物品的請購和具體的采購工作。
8.及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化情況，建立和完善物料供應(yīng)資料庫，以提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本
職位類別： 采購經(jīng)理/主管/工程師
舉報
全選
申請職位
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12-18K/月申請職位崗位職責： 1、負責本組機加件等物料采購，對下單及時率負責； 2、對接工藝及圖紙。對與研發(fā)、生產(chǎn)、PMC等各環(huán)節(jié)的溝通頻率和效果負責。處理物料來料及產(chǎn)線異常，對品質(zhì)異常結(jié)單率負責； 3、供應(yīng)商..
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面議申請職位職位描述： 崗位職責： 1. 制定公司采購策略，根據(jù)公司需求進行采購計劃編制和執(zhí)行。 2. 負責供應(yīng)商的選擇、談判和合同簽訂工作，確保采購品質(zhì)和價格的優(yōu)勢。 3. 確保采購流程的順暢進行，監(jiān)督..
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面議申請職位職位介紹： 1、學歷：大專及以上； 要求：理工科優(yōu)先 35歲以下; 2、三年以上五金、機電行業(yè) 采購工作經(jīng)驗； 3、熟悉五金加工等電機行業(yè)的物料估價，高效談判； 4、溝通協(xié)調(diào)能力強，成本意識強..
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15-25K/月申請職位任職要求： 1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，45歲以內(nèi)。 2、制造業(yè)10年以上采購或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，其中鑄造行業(yè)不少于3年。 3、02熟悉各類鑄造主輔材料。主材料包括鑄鐵用的生鐵、廢鋼；鑄鋼用的碳素..
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8-15K/月申請職位崗位職責： 1.負責根據(jù)原材料市場動向及銷售預(yù)期制定“戰(zhàn)略采購計劃”， 上報批準后組織實施； 2.組織修訂與本部門相關(guān)的技術(shù)標準管理標準工作標準并宣貫； 3.負責不斷改進采購過程及供應(yīng)商管理過..
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10-12K/月申請職位工作職責： 1.主要負責根據(jù)公司生產(chǎn)計劃，帶領(lǐng)員工完成供應(yīng)商的開發(fā)與管理，各種材料的采購工作，確保生產(chǎn)的正常進行。 2.負責采購部的管理，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部事務(wù)及與相關(guān)部門聯(lián)系。 3.組織最適當?shù)?.
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機械設(shè)備
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市-慈溪市
- 聯(lián)系人：羅建軍
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