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生產(chǎn)主管
8-12K/月
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 5-10 年
  • 更新時間: 2025-12-25
  • 招聘人數(shù): 3
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 河南-駐馬店市-確山縣
陸建玲 人力資源部 近期活躍
崗位職責:

一.生產(chǎn)管理

1.負責監(jiān)督每日生產(chǎn)活動,確保生產(chǎn)計劃的順利進行,并及時跟進生產(chǎn)進度。對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題迅速做出響應,以確保生產(chǎn)安全,降低生產(chǎn)成本,并通過激勵手段提高生產(chǎn)效率和員工士氣;
2.確保生產(chǎn)任務的完成,達到質(zhì)量標準,并保證交貨期限的準確性。

二.人員管理

1.每日掌握員工的出勤情況,并根據(jù)生產(chǎn)需要對人員進行合理調(diào)配;
2.通過定期的培訓和指導,提升員工的工作技能和效率。培訓內(nèi)容包括但不限于:公司政策、車間規(guī)章制度、產(chǎn)品知識、生產(chǎn)工藝、安全知識、6S原則、QC七大手法、ISO質(zhì)量管理體系以及IE手法的應用。

三.質(zhì)量控制

1.對制程中的關鍵崗位進行持續(xù)性的跟進和監(jiān)督,確保其符合質(zhì)量標準;
2.精準掌握車間內(nèi)的各項數(shù)據(jù),并對其準確性和可靠性進行復核。

四.物料管理

1.負責車間的物料控制,鼓勵員工節(jié)約使用物料,降低損耗,從而減少人工成本。
2.嚴格執(zhí)行物料管理制度,確保物料的合理使用和存儲。

五.工序協(xié)調(diào)

對工序之間的接口問題進行管理,確保產(chǎn)品的順利接收和轉(zhuǎn)出,并做好相應的數(shù)據(jù)記錄。同時,對整個過程進行親自監(jiān)督和復查。

六.環(huán)境與安全管理

每日下班前對車間的6S執(zhí)行情況進行檢查,確認機器設備電源已關閉,并對車間的各個區(qū)域進行巡查,確保電、氣、水、門、窗的安全關閉。

任職資格:
1、統(tǒng)招大專及以上學歷,具備5年以上鋰電池生產(chǎn)管理經(jīng)驗,熟悉鋰電池制造流程與控制要點。
2、具備較強的抗壓能力與良好的溝通能力,以及較強的統(tǒng)籌計劃、組織協(xié)調(diào)能力和出色的執(zhí)行力。
3、擁有出色的全局意識、思維能力,較強的主動思考、總結能力;
4、具備出色的團隊領導能力,工作踏實,有擔當,責任心強。

職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)主管

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  • 所屬行業(yè):鋰電池類
  • 所在地區(qū):河南-駐馬店市-確山縣
  • 聯(lián)系人:陸女士
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